职工工伤出院后旧伤复发，去医院复查应 享受工伤假待遇，而不是事假。虽然相关法律规定中没有明确说明，但工伤造成的复诊属于工伤治疗的一部分，因此可以享受带薪休假的工伤保险待遇。具体来说，工伤职工在旧伤复发后，应当尽快到医疗机构就医，并向单位说明理由以请假。在停工留薪期内，职工的原工资福利待遇不变，并由所

上海市居住证的有效期通常为 一年，签注手续需要每年办理一次。在签注当月，申请人需要符合就业及缴纳本市职工社会保险状态，并且申请当月前12个月内累计缴纳本市职工社会保险费满6个月（不含补缴）。

个人公积金，即 住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工对等缴存的长期住房储蓄。这种储蓄是强制性的，由职工个人和单位共同缴纳，全部计入职工个人名下，用于职工购买、建造、翻建、大修自住房或支付房租等住房相

原标题：西宁市“五一学堂·职工夜校”开班中工网讯 （工人日报-中工网记者邢生祥）4月7日，由青海省西宁市五一工人文化宫举办的2025年“五一学堂·职工夜校”开班，吸引全市各行各业180名职工报名参加。西宁市“五一学堂·职工夜校”共举办两期，每期16个课时，设置8个班级，开设街舞、拉丁舞、中国舞、声乐

职工旅游费 属于职工福利费。具体来说，企业组织员工旅游所发生的费用应当计入“管理费用—职工福利费”科目中。这是因为员工旅游被视为一种非货币性福利，旨在增进职工的物质利益和解决特殊困难，同时提升员工的工作积极性。尽管旅游费用与企业的生产经营活动无直接关联，但它们作为员工福利的一部分，在会计上被处理为职

当员工被辞退时，关于未休年假的赔偿方式如下：未休年假的工资报酬用人单位与职工解除或者终止劳动合同时，如果当年度未安排职工休满应休年休假天数，应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数，并支付未休年休假工资报酬。折算后不足1整天的部分不支付未休年休假工资报酬。计算未休年休假工资报酬的日工资收入，

认定工伤的情形主要包括以下几种：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。这是最典型的工伤情形，包括直接因工作原因导致的事故伤害。工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。预备性工作包括工作前的准备活动，收尾性工作包括工作后的清理活动。在工作时间和工作场所

退休条件通常包括以下几个方面：年龄要求一般情况下，男性年满60周岁，女性年满50周岁（女性工人）或55周岁（女性干部）。对于从事特殊工种的职工，男性年满55周岁，女性年满45周岁。因病或非因工致残的职工，男性年满50周岁，女性年满45周岁。工龄要求退休通常需要连续工龄满10年。特殊工种的职工需要在该

无锡希捷公积金的缴纳金额取决于多个因素，包括职工上一年度月平均工资、单位住房公积金缴存比例以及无锡地区住房公积金的最低计缴基数等。以下是具体信息：最低缴存额无锡公积金的最低缴存额为189元，这是由公司和职工各自缴纳一半得出的。最高缴存额无锡公积金的最高缴存额为5100元，这也是由公司和职工各自缴纳一

工资总额不包括以下项目：奖金根据国务院发布的有关规定颁发的发明创造奖、自然科学奖、科学技术进步奖和支付的合理化建议和技术改进奖以及支付给运动员、教练员的奖金。劳动保险和职工福利方面的费用职工死亡丧葬费及抚恤费医疗卫生或公费医疗费用职工生活困难补助费集体福利事业补贴工会文教费集体福利费探亲路费冬季取暖